Предоставление путевок детям, чьи родители (законные представители) состоят в трудовых отношениях с организациями независимо от их организационно-правовой формы и формы собственности (работающие родители).
Условия предоставления услуги
Предоставление путевок детям работающих родителей осуществляется путем оплаты 80 % стоимости путевки за счет областного бюджета, 20 % (доплата) за счет средств законных представителей, проезд к месту отдыха и обратного осуществляется родителем (законным представителем) ребенка.
Обеспечение путевкой осуществляется в порядке очередности.
Ребенок обеспечивается путевкой в оздоровительное учреждение за счет средств областного бюджета 1 раз в год.
Круг заявителей
-
Дети работающих родителей в возрасте от 4 до 18 лет
Перечень необходимых документов
-
Документ, удостоверяющий личность и подтверждающий полномочия заявителя.
-
Свидетельство о рождении ребенка.
-
Паспорт ребенка (в случае достижения им 14-летнего возраста).
-
Документ, подтверждающий родство в случае смены фамилии законного представителя ребенка (при необходимости).
-
Справка медицинской организации (медицинское заключение) об отсутствии у ребенка противопоказаний к направлению в ДОЛ, СОЛ.
-
Справка лечебно-профилактического учреждения для получения санаторно-курортной путёвки (по форме 070/у).
-
Справка с места работы (формы СТД-Р), подтверждающая, что гражданин является работником данной организации.
-
Или копия трудовой книжки законного представителя, заверенная надлежащим образом по месту работы.
-
Для самозанятого гражданина – справка о постановке на учет физического лица в качестве налогоплательщика.
-
Для законного представителя, являющегося индивидуальным предпринимателем – свидетельство о государственной регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя или выписка из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей.
